当考虑公司电脑是否允许玩网游时，需从多个角度进行综合考虑。应该明确公司的政策和规定。公司的政策通常会明确规定员工在工作时间内是否允许使用公司电脑进行娱乐活动，以及这些活动的具体限制。需要考虑网游对员工工作效率的影响。玩网游可能会分散员工的注意力，导致工作效率降低，这可能违反公司的工作纪律。另外，还需要考虑公司电脑的安全性。玩网游可能会增加电脑受到病毒或恶意软件攻击的风险，从而对公司的数据安全构成威胁。公司应该在制定政策时充分考虑这些因素，以确保员工遵守规定，并保障公司的利益和安全。
在考虑公司电脑是否能玩网游时，首先需要考虑公司的政策和规定。公司通常会针对员工在工作时间内使用公司电脑进行娱乐活动制定明确的规定，以确保员工专注于工作任务。如果公司的政策明确禁止员工在工作时间内玩网游，则不应该在公司电脑上进行此类活动。
需要考虑网游对员工工作效率的影响。玩网游可能会让员工沉迷于游戏中，分散注意力，导致工作效率降低。玩游戏可能会导致员工在工作时间内花费过多的时间在非工作相关的活动上，从而影响到公司的生产效率和工作成果。
另外，还需要考虑公司电脑的安全性。玩网游可能会让公司电脑受到病毒或恶意软件的攻击，从而导致公司数据泄露或系统崩溃等安全问题。因此，为了保障公司的信息安全，公司通常会限制员工在公司电脑上进行非工作相关的网络活动，包括玩网游。
公司在制定政策时应充分考虑员工工作效率和公司电脑安全性等因素，以确保员工遵守规定，保障公司的利益和安全。
